婚假是國家給予勞動者應(yīng)有的假期?,F(xiàn)在的婚假法規(guī)取消了晚婚假期,所以國家規(guī)定的婚假天數(shù)是3天,但不同的地區(qū)政府會給予不同的婚假天數(shù),今天就一起來看看各地區(qū)的婚假天數(shù)。
根據(jù)我國的《婚姻法》以及《計劃生育條例》,對婚假有了新的規(guī)定:
1、 符合國家結(jié)婚登記條件的新人給予3天婚假
2、 按照法定結(jié)婚年齡,男22周歲,女20周歲結(jié)婚的新人,給予3天婚假
3、 取消晚婚假期,因此符合晚婚年齡的男女,也不再享受晚婚假期
4、 男女結(jié)婚,不在一起工作,可以根據(jù)路程遠近給予相應(yīng)的路程假
5、 探親期間結(jié)婚,不再享受婚假
6、 婚假是包括節(jié)假日以及周末
7、 再婚者依舊享受婚假
國家規(guī)定的婚假天數(shù)是3天,已經(jīng)開始逐漸取消晚婚假期,但各地區(qū)政府會根據(jù)實際情況增減婚假天數(shù)。
城市 | 婚假天數(shù) |
北京 | 法定婚假3天+新增7天婚假=10天 |
上海 | 法定婚假3天+新增7天婚假=10天 |
浙江 | 法定婚假3天,取消晚婚假期 |
天津 | 法定婚假3天 |
河南 | 法定婚假3天+晚婚假18天=21天 |
江蘇 | 法定婚假3天+晚婚假10天=13天 |
相信還是有很多新人對婚假存在疑惑,比如婚假是否包括節(jié)假日,婚假薪資如何計算以及婚假的有效期等等,下面就讓小編一一為大家解惑。
A:婚假相關(guān)條例明確規(guī)定,婚假包括節(jié)假日以及公休日。
A:婚假是國家給予勞動者應(yīng)有的權(quán)利,所以婚假是帶薪休假,工資要不低于合同約定。若公司以不正當(dāng)理由克扣婚假期間薪資,員工可以到相關(guān)部門進行起訴。
A:國家對于婚假并沒有做有效期的規(guī)定,但不同的公司單位對婚假期限做出了規(guī)定。有的需要在領(lǐng)證三個月內(nèi)休假,有些是半年或一年,具體以公司制度為準(zhǔn)。作為公司的一員,還是需要遵守規(guī)章制度。
法定婚假天數(shù)是3天,且包括節(jié)假日,所以想要延長婚假的新人,可以在節(jié)假日前后休婚假,還可以來一次蜜月旅行哦。